Importantes propuestas de Moisés Márquez, candidato a la dirigencia del SUTSAG

"Estudio y defensa de nuestros intereses, el mejoramiento de las condiciones de trabajo y la equidad"

Guaymas, Sonora.- El señor Moisés Márquez Baltazar, candidato a la secretaría general del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento de Guaymas (SUTSAG) hace importantes propuestas a sus compañeros sindicalizados, como parte de su campaña en busca del liderazgo, mediante el voto de todos ellos:

Principio Sindical: “Toda persona tiene derecho a fundar sindicatos y a sindicarse para la defensa de sus intereses”.

Propuesta de tres ejes rectores:

Estudio y defensa de nuestros intereses, el mejoramiento de las condiciones de trabajo y la equidad.

Estudio y defensa de nuestros intereses:

– Defensa de los derechos de los trabajadores, en lo individual; es decir que todos y cada uno de los trabajadores se sientan protegidos y respaldados por su sindicato.

– Defensa de los derechos de los trabajadores, en lo colectivo: Haciendo respetar la Autonomía del Sindicato y defendiendo la libertad Sindical (El Ayuntamiento no debe decidir sobre acuerdos tomados en Asamblea).

– Establecer una dirigencia Sindical Transparente, que trabaje para el bienestar de todos y no solo en beneficio de unos cuantos.

– Estudio del padrón de sindicalizados para la lucha de homologaciones.

Mejoramiento de las condiciones de trabajo:

– Revisión y acuerdo de la Cláusula de Jubilaciones y Pensiones

– Crear escalafón de puestos por antigüedad, es decir, en base al padrón de jubilaciones de sindicalizados, dar prioridad a los de mayor antigüedad para ostentar un cargo mayor.

– Implementar programas de bienestar social que ayuden a la economía de los trabajadores, como lo pueden ser convenios con instituciones de gobierno, asociaciones civiles y otras organizaciones que beneficien al trabajador y a sus familias.

– Buscar el aumento de los sueldos en todas las áreas de trabajo, con el fin de conseguir salarios justos y estabilidad para el trabajador.

– Brindar apoyo a los trabajadores que se encuentren hospitalizados respecto a sus necesidades y las de su familia.

– Buscar acuerdos para la mejora  de la entrega de medicamentos.

– Brindar apoyo y orientación a las familias de trabajadores activos o jubilados fallecidos, con el fin de que se otorguen los beneficios a los que tienen derecho.

Equidad:

– Cada uno de los agremiados deberá recibir un trato digno, sin distinciones.

– Dar oportunidad a personas que deseen participar activamente en las comisiones sindicales.

– Respetar y hacer respetar las opiniones y expresiones de cada uno de los agremiados.

– Luchar por homologaciones justas.